Agenda 12 maj

Agenda 12 maj

09:00  |  Konferensen inleds

Föreläsning med dagens moderator kring temat organisationsdesign.

Lise Tormod | VD, Cordial

10:00  |  Program kommer inom kort

10:30  |  Förmiddagspaus

11:00  |  Skapa goda förutsättningar för självledarskap genom ett närvarande ledarskap med tydliga förväntningar 

▶ Hur får du upp energi, engagemang och ansvar bland medarbetarna?
▶ Transparens, tydlighet och trygghet – verktygen för ett modernt ledarskap
Hur skapa en dynamisk organisation som snabbt kan ställa om genom ständiga förbättringar i stället för stora förändringar 

Cecilia Söderström | HR-chef, Vasakronan

11:30  |  Intervju: Hur lyckas du göra agilt storskaligt? 

Ett samtal om hur du lyckas skala upp agilt på allvar i organisationen. Lyssna till Karin Björkén som bland annat har arbetat i ledande roller på Spotify under nio och som nu stöttar andra organisationer som till exempel H&M med agil transformation.  

Karin Björkén | Konsult & coach, Mind The Org 

12:00  |  Lunchpaus

13:00  | Självledarskap och lärande i framtidens agila organisation

En interaktiv och reflekterande föreläsning med utgångspunkt i frågeställningen hur gör du för att lära dig idag?

Johan Reunanen | Director, Cordial
Alexander Holmberg | Ledarexpert & Coach, Ledarbildarna

13:45  |  Kunden i fokus – att ta fram ett kundlöfte och anpassa organisationen därefter 

▶ Kundlöftet och vad man ska leverera som utgångspunkt
▶ Att skapa en operating model för hur man ska leverera detta
▶ Från hierarkisk organisation till nätverksbaserad organisation – ökat mandat till den som möter kunden
Nya krav på ledarskapet – så skapar du förtroende, trygghet och fokus på lärande när medarbetarna får ökat ansvar  

Anders Bromander | Head of Cash Management Customer Service Sweden, Nordea

14:15  |  Eftermiddagspaus

15:15  | The five traits of a connective organisation

The world of work has changed. The traditional model of the organisation has been left behind. What are the key traits for organisations to change and to become more adaptable, responsive and better equipped for the 2020s – becoming a more ‘connective organisation’?

Dr Claire Hamlin | Head of Change Enablement, Q5

16:00  |  Dagen avslutas

Cordial reserverar sig för programändringar 

Start typing and press Enter to search